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一事一议财政奖补工作绩效考评量化指标表

市（州） 阊中 县（市、区）

考评 内容

考评

指标

考评说明

依据

考评

得分

一、

组织

领导

（15 分）

1、工作机

制

（5分）

形成农村综改部口牵头，财政、农业等相关部口参与，层

层落实责任制，上下联动，齐抓共管的工作机制，得 5分，否

则酌情扣分直至 0分。

文件、会 议纪要

5

2、组织协

调

（5分）

农村综改领导小组下成立由相关领导和有关部口参加的村 级公益事业建设一事一议财政奖补工作联席会议，负责项目申 报和审批、资金筹措和使用监管、技术指导和质量监督、监督 检查和考核验收等，负责加强对试点工作的指导、监管、督促 和考核验收，得 5分，否则酌情扣分直至 0分。

文件、会 议纪要

5

3、实施方 案（5分）

县（市、区）综改办牵头，制定实施方案，方案符合相关

政策，符合当前经济社会发展需要，得 5分，否则酌情扣分直

至0分。

文件

5

二、

项目

管理

（30

分）

1、项目审

批

与建设

（8分）

严格审查批复各乡镇村级公益事业建设一事一议财政奖补

项目计划，项目符合相关决策部署，得 2分，否则酌情扣分直

至0分。

按实施方案年度计划进度，如期完成各项建设内容的 100%

80% 60%勺，分别得6分和4分和2分，60%Z下的不得分。

方案，年 度总结， 相关批复

8

2、项目验

收

（4分）

按有关要求及时组织验收， 且验收标准达到行业基准水平，

项目验收合格率达到 95毗以上的，得4分；合格率达到90%及 以上的，得2分；未按时完成验收或验收合格率未达到 90%勺，

不得分。

竣工验收 报告

4

3、管护机

制

（6分）

已落实管护主体和建立运行管护制度的项目超过 80% 70%

和60%且运行管护效果良好的，分别得 6分、4分和2分；不 足60%^运行管护效果群众满意度低于 80%勺不得分。

建立管护 组织的相 关制度、 办法、群 众满息度 签字

6

4、筹资筹

劳

（4分）

农民筹资筹劳参与工程建设，且筹资筹劳符合“一事一议” 政策要求，得4分；农民未筹资筹劳参与工程建设，或筹资筹 劳不符合“一事一议”政策要求，不得分。

村民“一

事一议”

相关材料

4

5、公开公

示

（4分）

一事一议财政奖补政策标准、实施办法、奖补项目、办事

程序和服务承诺按要求公开公示的，得 2分，否则不得分；

项目建设规模、规格标准、用工耗时和资金（实物）的领

用、发放、使用及结余按要求公开公示的，得 2分，否则不得

分。

会议纪

要、照片

等

4

6、档案管

理

（4分）

群众议事、项目建设、公开公示、工程验收及工程技术和

财务档案等资料齐备并归档的，得 2分，资料不齐酌情扣分直

至0分；

装订成册、管理规范得 2分，否则酌情扣分直至 0分。

相关档案

4

三、资金

管理（30

分）

1、资金到位

（5分）

市、县级配套资金按要求足额、 及时到位，到位率100W勺得3分， 到位及时得2分；否则相应按比例计分或酌情扣分直至 0分。

各级财政

拨款文件

5

2、资金整合

（5分）

有涉农项目和一事一议财政奖补项目整合，有财政奖补资金和筹

资筹劳撬动社会资金捐助及村集体经济等投入的，得 5分；县（市、

区）制定的资金整合计划未全部落实， 整合资金到位率低于 80%勺，酌

情扣分直至0分。

资金整合证 明料，社会捐 赠、村集体投 入缴款凭证， 县级财政拨

款文件

5

3、资金监管

（20 分）

县（市、区）财政部门设立“村级一事一议财政奖补资金专户”， 本级财政安排和上级财政下达的财政奖补资金实行专账核算、专户管 理的，得5分，否则酌情扣分直至 0分；

所有奖补资金列入了财政“对村级一事一议的补助”决算科目单

独核算的，得5分，否则不得分；

项目严格实行报账制管理，及时拨付项目工程款的，得 5分，否

则酌情扣分直至0分；

村民筹资管理规范，未发现任何违规违纪行为的，得 5分，否则

酌情扣分直至0分。

相关票据、 决算报告、 辅助账、审 计资料（对 县级专户 资金的审 计等）

20

四、

信息

宣传

（15 分）

1、信息 与宣传 （5分）

及时上报奖补工作信息、简报并获国务院综改办或省综改办采用 1

条以上的，得3分；及时上报信息、简报 2条以上但没有被采用，或 者在地市级以上新闻媒体有报道的，得 2分；没有上报信息、简报则

不得分。

正式刊发

的信息、报

道

4

2、统计

与总结

（8分）

利用项目信息管理系统及时、准确、完整地录入奖补项目信息数 据并按要求及时报送统计报表的，得 5分，未按要求及时报送的，酌 情扣分直至0分；

按要求及时报送总结报告的，得 3分，未按要求及时报送的，酌 情扣分直至0分。

统计数据、

总结报告、

系统数据

7

3、信息管理系

统（2分）

一事一议财政奖补项目信息管理系统运行维护良好的得 2分，否

则酌情扣分直至0分。

系统数据

2

五、

实施

效果

（10 分）

1、群众 满意度 （3分）

随机调查项目区群众，80咖上群众满意的，得 3分；70汕上群 众满意的，得2分；60以上群众满意的，得1分；群众满意度低于60% 的，不得分。

考评现场记录、

群众满意度签

字

3

2、改善农村 基础设施条 件（2分）

考查改善农村基础设施条件的预期效益实现情况，按实现程度计 分。

考核验收

报告

2

3、农民负担

（2分）

无加重农民负担情况，得 2分，否则不得分。

相关举报、

报道等

2

4、违规违纪

（3分）

无举报及违纪行为或者及时调查、处理来信来电举报，得 3分；

审计、财政、监察机构等部门查出或被媒体曝光并经查实存在违纪行 为的不得分。

相关文件、

档案、报道

等

3

总分（100分）

98

个人工作业务总结

本人于2009年7月进入**中正鑫磊地矿技术服务有限公司 街身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”

）,主要从事测量技术工作，至今已有三年。

在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工 作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。

在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。

在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端 正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。

在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。

在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。

一、 回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：

1、 参与了**库车县**库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、 1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果 ?**库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。

2、 参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。

3、 参与了《**库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括： 1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《**库车 县康村盐矿普查报告》已通过评审。

4、 参与了**哈密市南坡子泉金矿 2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《**哈密市南坡子泉金矿 2009年度矿山储量年报》，

现已通过评审。

6、 参与了《**博乐市五台石灰岩矿 9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括： 1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。

7、 参与了《**博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括： 1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。

通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力：

1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问 题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。

2、 熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态 GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。

3、 掌握了 GPS控制测量内业解算软件（南方测绘 Gps数据处理）以及内业成图软件（南方 cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。

4、 在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。

5、 在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。

二、 工作中尚存在的问题

从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够 系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。

三、今后的工作打算

通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上,刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平 更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。

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