安全生产读书心得体会安全生产心得体会
时间:2022-05-26 14:15:04 来源:网友投稿
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平安消费读书心得体会平安消费心得体会
平安消费读书心得体会篇1
通过这次学**安消费,让我们更深的理解了平安消费的重要性。让我明白在日常工作中要注意哪些平安问题,增强自己的防范意识,进步预防事故的才能,时刻注重平安消费的重要性。让我们时刻牢记:平安消费,警钟长鸣!
我们要汲取平安事故的教训,对平安消费中可能出现的平安隐患认真的重视起来,杜绝平安事故的发生,确保自身平安的同时也要确保身边同事、公司财产的平安,每次平安事故的发生都是痛心的教训,我们要重视!重视!再重视!
通过这次学习,对公司和对个人都是百益无一坏的。进一步完善我们的平安制度,我们员工之间要互相照应,及时掌握工作情况,发现违规作业行为及时劝诫,这样才能营造更平安的工作环境,这样我们的工作才能更好的展开,才能杜绝平安事故的发生。
平安对于每个人来说都不会生疏,而对一个花企业来说,它包含的意义尤为深化。我们天天都在消费一线,时时处处谈到的都是平安,它带给了我们企业开展的美妙前景,同时又凝聚了太多人的牵挂和责任,每一个花企业的建立者都能感受到
这份责任的重大。我小时候生活在矿区,平安给我的第一课,便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景,父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂,而母亲那翘首以盼的身影成了记忆中永远抹不掉的回忆。
长大后我背负着父母的期望,怀揣着自己的梦想迈入花企业这个特殊的行业,成为一名荣耀的电气工人。参加工作后,耳濡目染了许许多多的平安消费事例,我深深感受到平安所带来的深化含义。平安就意味着责任,一个人的平安不仅是对自己负责,更多地是对关心你的家人负责;平安又等同于效益,我们更能体会到平安消费带给花企业的勃勃活力。
这么多年来发生在我身边太多的平安事故,无论是亲眼看到被电弧烧伤的两位同事,还是造气炉爆炸压死的同事父亲,还有被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑,没有一件不令人痛心疾首。厂里曾举办过平安教育图片展,所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片。照片一张张触目惊心,惨不忍睹,车祸身亡,高空坠落残废,被电弧烧伤,一段段文字都是血与泪写就的教训。每当夜幕降临,望着万家灯火,霓虹闪烁,我就会感慨万千。这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血与汗水,冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命可惜痛心。他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星,只在一瞬间就消失
在了人们的视线中。在年复一年的工作中,我深深感到:假如说还有什么可以和幸福等同的话,我会毫不犹豫地答复--平安!虽然是两个普通的字眼,但却联络着千家万户,涉及到我们每个人,因此它在每个人的心中有着不同的分量。
平安是一项长期、艰巨、复杂的系统工程,不仅是企业消费的薄弱环节,同时也直接影响着家庭的安危。20__年来到神木化工这个新建的企业,作为班长,我更加感到平安消费,责任重大,因为我所带着的是一批刚刚毕业的学生。看着他们一张张年轻的面孔,让我想起刚参加工作时发生在我自己身上的一起电弧短路事故,虽然没有给我的脸上留下痕迹,但却是当头棒喝,将我从平安意识淡薄的悬崖边上打了回来。我给他们讲发生在我身边一例例血的教训,因为公文写作一时的忽略和麻木而付出的代价往往是惨痛的,而那些幸运者,他们虽在抢救之下活了下来,可他们的身体和心灵却留下了难以弥补的创伤和痛苦。痛定思痛,从一幕幕血的教训中我们应该树立一个正确的、坚强的平安意识。
曾给他们讲看过的一篇文章,至今还记忆犹新,某火电公司在一化工工厂施工时,一位日本专家曾这样说施工人员:“你们中国人确实有不怕死的可贵精神,在施工现场有不戴平安帽的现象。在日本,厂长,经理开会时平安帽都系得紧紧的。”这是对违章现象的莫大挖苦。它一针见血地言明了一些
人平安意识的淡薄与无知,对自己的轻视就是对家庭和社会的犯罪。平安的警钟要常鸣,奉劝可叹的“勇士们”,收起你的蛮干和无知吧!有人说:平安消费的难点在我们自己,在我们自身的平安意识。仔细想想不无道理今天。“平安消费月”活动的展开,《平安消费法》的公布施行,“两票三制”的严格执行......,这不都是为了搞好平安消费,指导和职工们用血的教训组成的努力与决心。平安的隐患像一只狡猾的狐狸,隐藏着、等待着、观望着我们的违章行为,伺机侵吞我们安康的生命。“在岗一分钟,平安六十秒”,我们每个人都应该做到这一点。在工作岗位上的每一分钟,我们不仅要做到保证自己的人身平安、同时要保证自己所辖的电气设备和电网的平安。
谁都清楚,灿烂的青春之花,会在平安的沃土上开的绚丽多姿,也会因事故的肆虐变得淡然无光。展望将来,我们每个人该走的路还很长,肩负的责任也很重。在新形势、新目的下,我们的一举一动应当更稳健更成熟。当我们看见红艳艳的骄阳拔地而起,金色的沙漠上管道纵横......,每一个静止的、运动的生命体都被渲染的蓬勃、美丽。我们一定会情不自禁地感慨:生命竟是如此美丽而精彩!然而,有两个字是至关重要的,因为假如没有这两个字的相拌相依,我们将无法感受和拥有这美妙的一切,这就是平安!
平安消费读书心得体会篇2
平安消费是一种责任,不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次惨痛的事故,都给亲人心头留下永久的痛,平安消费牵动人心。平安消费,不仅仅关系你自己,更多的是关系到你我他。
平安消费是社会开展永久的主题,是一切工作的真谛。平安是企业开展的前提和根本,与企业的生存开展息息相关,企业要想寻求更大开展,获得更广阔的市场,就必须实在抓好平安消费工作,全面落实平安消费责任制,遏制消费平安事故的发生,才能创造出更好的经济效益。
作为一名工程经理,深知肩上责任重大,对施工工程的平安消费工作负全面责任。因此,从自身角度就要结实树立“平安开展,清洁开展”的指导思想和“平安第一,环保优先,以人为本”的正确理念,坚决克制“重消费,轻平安”的错误思想,实在摆正平安与进度、平安与效益的关系,实在做到“不平安不消费、不平安不开工、不平安不建立、不平安不运行”,确保消费平安。
从基层施工多年的经历来看,抓好基层单位平安消费工作应重点做好以下几点:
一、正确认识当前平安消费形势
从总体形势来看,公司的平安消费状况总体相比照拟稳定,但基层的平安环保工作仍然严峻,综合管理才能还不能满足消费经营的需要,还达不到平安开展、清洁开展的要求。因此,需要我们基层指导正确认识目前的平安消费形势,率领全员扎扎实实地开展平安环保工作,将各项平安环保工作举措落到实处,务务实效,不断夯实基层HSE管理,全面进步基层现场的事故整体预防才能,为公司实现持续安康开展奠定坚实的根底。
二、进步思想认识
近几年,集团公司、公司对平安环保工作越来越重视,要求也越来越严,可以说,在当前形势下,平安是政治、是大局、是稳定、是和谐,更是一种不可推卸的责任,因此,作为基层指导要充分认识到这一点,不断进步对平安环保工作的认识,增强抓好平安环保工作的紧迫感和责任意识。深化理解“平安是否决性指标,经营是性指标,节能降耗是约束性指标”,从开展惠及员工、维护员工切身利益的角度出发,实在抓好平安环保工作。
要搞好平安消费工作,思想认识是关键,特别是基层各级指导的平安消费意识,必须认真贯彻执行国家和地方政府有关平安消费方针、政策、法律法规,以及上级有关平安消费管理制度,把平安消费工作列入施工管理的重要议事日程,及时研
究解决或审批有关平安消费中的重大问题,并按规定提取平安经费,保障平安设施的及时到位,实在解决平安技术问题。在日常工作当中,始终坚持把平安消费摆在第一位,不断健全平安消费保证体系和平安消费监视体系,逐步完善HSE行为准那么、HSE检查及考核标准、HSE奖惩管理方法,做到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实,促使HSE管理根底工作进一步夯实。
三、全面落实平安消费责任制
平安环保工作是一项系统工程,是全员、全过程、全方位的工作,工程经理作为施工工程平安消费第一责任人,要实在履行第一责任人的责任,要亲自组织完善各级指导、各职能部门的HSE职责,并将责任目的和工作压力层层传递下去,直至每一名岗位员工,要做到横向到边,纵向到底,构建“一把手挂帅,主管指导负责,专业路分管,职能部门监控,党政工团齐抓,全员参与”的责任体系和工作场面。同时,建立完善HSE奖惩约束机制,把HSE责任目的落实情况与有效的考核、奖惩结合起来,严考核,硬兑现,促使责任由全员共担。
四、加大执行力度
抓平安消费工作,必须注重执行才能建立,严格按照公司规章制度和岗位操作规程办事,养成尊重科学规律,反对违章蛮干的好习惯,养成令行制止、雷厉风行,执行制度一丝不
苟、完成工作精益求精的好作风。同时,还要培养各级管理人员事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,擅长抓细节,及时发现和堵塞平安环保的破绽,识别和防范施工现场存在的各类风险,落实各项消减控制措施,强化危机意识和风险意识,增强员工识险避险和事故应急处置才能,树立平安环保工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉,筑起巩固的防范之墙,遏制一切事故的发生。
五、实在抓好风险管理
风险管理是开展各项管理工作的根底和前提,因此,要实在抓好此项工作,组织全员开展全面、全方位的危害因素识别活动。工程经理要亲自组织开展,组织平安管理部门、消费技术部门、设备管理部门按照事故类别、施工工艺流程、设备设施现状开展危害因素识别活动,针对识别出的危害因素,及时制定风险消减控制措施,并充实、完善到施工工程“两书一表”、岗位“两书一表”和操作规程中,指导作业人员施工和操作,防范各类事故的发生。
总之,平安消费工作只有起点,没有终点。因此,平安消费工作必须全员参与,做到“人人、事事、时时、处处”抓平安消费工作,努力增强全员的平安环保意识,进步全员的平安
环保素质,实现“要我平安”到“我要平安,我会平安”的思想转变,从而有力促进公司平安环保形势持续稳定开展。
平安消费读书心得体会篇3
在企业平安消费活动中,人们通常把管理者对员工提出平安标准要求称之为“要我平安”,而把员工的自觉平安行为称之为“我要平安”。两种提法,不仅表述了语言概念不同,且平安实现方式和管理效果也不一样。“要我平安”,是从客体出发,由外因发出平安消费约束控制信息,作用于平安消费行为的主题,最终到达消费平安;“我要平安”那么是从主体出发,由内因产生平安消费的动机,主观能动地实现平安消费。从管理角度来说,“要我平安”和“我要平安”是辨证统一的关系,“要我平安”是外因,是动力;“我要平安”是内因,是根据。两者互相关联,相辅相成,从不同方面对实现平安消费起到推动或决定作用。
如何实现从“要我平安”向“我要平安”的转变呢?笔者工作在电力建立企业,立足于消费第一线,对于平安是永久的主题,平安是消费的保障,有了平安才有效益,有着深化的认识和体会。
首先、着眼人的平安心理进展平安教育
平安心理是人在消费劳动这一特定环境中的心理活动的反映,是劳动过程中伴随着消费工具、机械设备、工作环境、人
际关系而产生的平安需要与平安意识。主要包括:劳动消费中的平安心理、职业平安心理、平安管理过程中的平安群体心理、平安组织心理等。通过对平安消费工作中心理现象的总结,可以进步平安教育的质量,产生平安教育的心理效应,到达抓住人心、震撼人心、深化人心的效果。因此,平安教育应抓住以下三个重点:一是利用平安心理的优先效应,抓好对新员工进厂后的平安教育,以先入为主的第一印象给新员工打下平安消费烙印。
二是利用平安心理的近因效应,以本单位的典型平安案例对员工进展平安教育,用活生生的事实影响员工、鼓励员工。
三是利用平安心理的暗示效应,运用含蓄的、间接的方法,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进展常规教育。不管采用哪种教育方法,只要亲密联络实际,坚持从人的平安心理出发,牢牢抓住人的平安心理倾向,抓住不同时期人的平安心理状态,抓住不同类型人的平安心理活动,进展因时而异、因人而异的平安教育,就会使教育和心理形成共鸣,强化人的自我平安保护意识,使员工产生“我要平安”的强烈倾向。
其次、把握人的平安行为贯彻平安制度
平安行为是人们在劳动消费过程中保护自身和保护设备、机器等物质的一切动作。在我们电力建立行业逐步实现科学化
管理、自动化操作、现代化消费的条件下,平安行为不仅是个体自我保护行为,而且是消费要素互相关联、互相影响、互相制约的总体行为。要建立起总体的平安防范系统,离不开个人的自我平安保护,这就需要有一套可以把个人平安与总体平安亲密联络起来的制度标准人的平安行为。这套制度要站在平安行为者的角度来编制和操作,由平安行为者从内因产生“我要平安”的行为。就我们公司整体来说,因为企业消费性质不同,存在着多工种结合、多工序穿插、多环节衔接作业的特点,所以就应该从各自的实际出发,紧紧把握员工消费过程中的平安行为,建立和健全个人自我平安保护制度。主要是:员工有权对违章的消费指挥不执行;有权对违章的消费工序不交接;有权对违章的消费设备不操作;有权不在违章的消费环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性,使之自觉地遵守平安规章制度,自觉地进展平安保护。员工们说得好,事故不难防,重在守规章;最大祸根是渎职,最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友,平安之伞,就可以站在平安消费的主题地位上,实现平安消费。
程中发现,一般情况下,员工都会为满足自己的平安需要而采取自我保护措施,遵守平安消费规程,但有的时候,有些人那么可能因为存在某些思想障碍,不仅忘记了“我要平安”,而且做不到“要我平安”。这类思想障碍归纳起来,大体上有以下几种:对平安消费规程并没有真正理解,看不到违章操作的严重危害性;对平安消费规程感到费事,图省事、求简便而不去遵守;因抢时间、赶进度,而无视、忘记平安消费规程;对自己的纯熟技术过分自信,心存幸运,麻木大意;逞强好胜,表现为胆大妄为的冲动,明知故犯;因为身体疲倦,精神松懈,注意力分散而顾不上平安消费规程等。近几年来,某些单位主管消费的指导和个别员工明知是违章作业,但他们为了赶消费进度而在不平安环境下操作,违背操作规程,结果发生了严重的事故,给个人或家庭带来极大痛苦,也给企业造成重大的经济损失。因此,各级指导和工作人员在消费过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手,对症下药、有的放矢地开展平安活动。例如:开展平安规章制度教育,让员工明确遵章的必要性、违章的危害性;开展平安知识培训,进步员工的平安技术素质;推行标准化作业和平安责任制,强化员工的平安保护;积极搞好平衡消费,使员工保持旺盛的精力、体力,控制和减少不平安行为等等。通过这些方法,使员工逐步消除抵触、违
背、消极、幸运、松懈、逞能等思想障碍,增强“我要平安”的自觉性。
总之、从“要我平安”向“我要平安”的转变,需要平安消费行为的主体--广阔员工从思想认识到心理、行为都来一个大的转变,实现这两个转变,离不开大量的宣传、教育、检查、催促、奖惩等工作。依靠“要我平安”的外因动力,促进“我要平安”的内在变化,使平安消费成为广阔员工的自觉行动,这样,我们的平安消费就一定会到达一个新程度。
平安消费读书心得
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