某公安分局2022年度意识形态工作自查报告

下面是小编为大家整理的某公安分局2020年度意识形态工作自查报告,供大家参考。

某公安分局2018年度意识形态工作

自查报告

今年以来，**分局根据市局党委关于加强意识形态工作的相关部署，迅速落实工作责任、细化重点任务分工，坚持将意识形态工作贯穿队伍建设全过程，实现措置全方位、民警全覆盖，取得了扎实的工作成果。根据市局要求，分局对本年度意识形态工作进行了全面自查，形成如下报告。

一、基本概况

长期以来，分局高度重视意识形态工作，特别是***总书记在“7.26”讲话中强调，能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。**分局党组深刻领会***讲话精神，迅速统一思想，将加强意识形态工作上升到政治高度，不遗余力地推进各项相关工作贯彻落实。今年8月，分局党组先后下发了《关于成立**分局意识形态工作领导小组及办公室的通知》和《** 分局党组关于加强意识形态工作的决定》，通过健全组织机构、落实责任分工，使此项工作进一步规范化、具体化、常态化、制度化，在分局党组的坚强领导下，分局意识形态领域各项工作稳步推进，并形成了自己的特色和亮点。尽管分局在意识形态工作领域已经积累了比较丰富的经验，但是由于工作职能的特殊性，又与其他党政机关有许多不同之处。

跳出公安机关的既有经验，寻求更加丰富的源头活水，成为迅速打开工作局面，不断提升工作水平的必由之路。今后，不断强化与检、法、司部门及其他政府机关的联系交流，应成为改进和提升工作的重要措施之一。

二、经验做法

（一）政治理论学习紧锣密鼓，突出思想引领核心地位。坚持政治理论学习的常态化、制度化，认真关注时事政治和理论热点，精心制定学习计划，确保将最鲜活的学习内容第一时间下发。意识形态贯彻落实和组织领导方面XX 局高度重视意识形态工作，坚决贯彻落上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神。及时传达学习******关于意识形态工作的重要讲话，重要指示精神以及中央和上级党委关于意识形态工作的重大决策部署的情况。成立意识形态工作领导组，完善制定了意识形态工作责任制实施方案，明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任，行政一把手是第一责任人，班子成员是直接责任人，协助局长抓好统筹协调指导工作。班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓分管部门的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。并把意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容进行评估。

（二）意识形态阵地和队伍管理方面

建立了意识形态阵地清单。努力做到清单完整详尽, 无

遗漏, 同时明确管理部门, 落实管理责任。为此, 我们加强选题管控和内容监督, 建立意识形态内容审核把关机制, 确保所刊载内容始终坚持正确的思想导向。对本部门撰写的文稿或信息都进行三级审核制度，先由分管负责人审核、再由分管领导复核、最后由主要领导审签，确保本部门文稿信息等导向正确、质量过硬。同时强化对内部文件的审核, 确保不出现违背主流意识形态的内容。XX局把意识形态工作队伍的教育管理摆在十分重要位置, 深入推进思想政治建设和作风建设,不断提升队伍的思想政治素养和业务工作能力。通过认真落实党支部“三会一课”制度,把意识形态工作纳入党员干部大讲堂学习、干部培训等重要内容,切实提高意识形态领域工作的能力。

（三）维护网络意识形态安全方面

局领导亲自抓网络意识形态工作，加强对本部门人员注册的QQ 号、微信号及QQ 群、微信群的管控，下发《XX 区XX局规范党员干部网络行为的通知》，与全局人员签订《XX 区XX 局党员干部使用互联网、微信等媒体平台信息安全承诺书》，进一步规范党员干部网络意识行为，发挥党员干部模范带头作用，促进积极向上、风清气正的网络环境。同时加强统筹协调,建立健全协调联动机制, 加强热点事件和有害信息的检测处理，及时有效的处理网上舆情。

（四）意识形态问题的处置方面坚持局一把手站

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